Вакансию прислали. Долго думал.

– Опыт в качестве ИТ-лидера
– Умение общаться на уровне руководителя департамента
– Высокие навыки управления заинтересованными сторонами и взаимодействием с ними

Думаю, для того, чтобы научится описывать вакансии подобным образом, нужно пройти специальный курс. А после сдать квалификационное испытание, которое по сложности не уступает сдаче на краповый берет.