Uber присоединился к крупным компаниям, смягчающим своим сотрудникам условия работы в пользу удалённой формы — с сентября, когда сотрудники начнут возвращаться в офисы, им будет разрешено до 50% времени работать удалённо. Предыдущий распорядок предусматривал как минимум 3 дня в неделю в офисе.

Поскольку стандартных рабочих дней в неделе 5, то сотрудникам можно не придерживаться именно 50% в каждую конкретную неделю — можно отработать неделю в офисе и следующую из дома, например. Возможно так же работать не всё время из одного офиса, а перемещаться между ними — правда, непонятно, как именно это будет реализовано практически, что, если все сотрудники в США захотят поработать из офиса в Майами недельку?

Письмо сотрудникам осторожно намекает, что оплата труда может зависеть от места, где сотрудник находится — хотя в таком виде это выглядит как полная шизофрения и кошмар для бухгалтерии.
https://www.bloomberg.com/news/articles/2021-06-29/uber-office-plan-will-require-employees-back-half-time