Работодатели повышают уровень предлагаемых зарплат

В среднем прирост предложений для новых сотрудников год к году при полном рабочем дне составил 10%.

Ставрополь стал лидером по приросту предлагаемых зарплат за год. Вторым стал Краснодар, на третьем месте — Барнаул, на четвертом — Ростов-на-Дону, на пятом — Челябинск.

Регионы испытывают дефицит квалифицированных кадров, что может быть связано с оттоком специалистов в Москву и Санкт-Петербург. Поэтому работодатели активнее конкурируют, повышая предлагаемые зарплаты.