В 1998 году Дмитрий Максимов разработал сканер уязвимостей XSpider для личного пользования и поделился им с друзьями. Продукт «завирусился», и всего за два года его бесплатную версию скачали более 300 000 пользователей 🤩
Права на продукт были готовы купить за 60 000 долларов, но Дмитрий и его друг Евгений Киреев приняли решение развивать сканер самостоятельно — Евгений вложил такую же сумму из собственных накоплений.
В 2002 году к ним присоединился брат Дмитрия — Юрий Максимов, и вместе они основали Positive Technologies, а XSpider стал первым коммерческим продуктом компании.
Первый продукт — как первый ребенок: с ним ты впервые переживаешь все детские болячки, взлеты и падения, страхи и радости, учишься отвечать на миллион вопросов.
XSpider стал родоначальником семейства MaxPatrol. Спустя 25 лет с создания сканера в нашем портфеле более 20 продуктов и решений для кибербезопасности, и останавливаться на этом мы не собираемся. Бизнес компании продолжает активно расти, а наша капитализация сегодня превышает 160 млрд рублей.
Накануне дня рождения XSpider акции POSI обновили исторический максимум и достигли отметки в 2477,6 рубля — вот так подарок! 🎁
XSpider до сих пор прекрасно себя чувствует, быстро и точно определяет компоненты сети, сканирует сетевые ресурсы на наличие уязвимостей и выдает рекомендации по их устранению.
С днем рождения, XSpider ❤️
#POSI
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥 В понедельник, 9 октября, мы проведем масштабную конференцию, посвященную нашим продуктам, — Positive Security Day.
Движущая сила развития Positive Technologies — знания и данные, которые мы накапливаем на практике. Именно это позволило компании создать самую большую линейку по-настоящему эффективных продуктов для обеспечения кибербезопасности, лидирующих во многих нишах.
В течение прошлого года продуктовый портфель Positive Technologies был диверсифицирован, и уже пять продуктов компании принесли ей более миллиарда каждый, тогда как годом ранее таких прибыльных продуктов было только два.
Впервые один из новых продуктов (MaxPatrol VM) перешагнул эту планку буквально за год. Кроме того, по итогам года на российском рынке семь продуктов Positive Technologies стали лидерами в своих технологических нишах.
💼 На Positive Security Day мы расскажем о текущем состоянии и планах по развитию продуктовой линейки и новой экспертизе, которая в них закладывается.
В том числе представим новый продукт для защиты конечных устройств и серверов — MaxPatrol EDR. По данным нашего исследования, 90% успешных атак во втором квартале 2023 года были направлены на компьютеры, серверы и сетевое оборудование.
Поделимся нашей технологической стратегией, презентуем первые результаты использования метапродукта MaxPatrol O2 и расскажем об этапах развития межсетевого экрана нового поколения PT NGFW.
👀 Начинаем в понедельник в 10 утра, прямую трансляцию можно будет смотреть на нашем сайте.
Будем вас ждать!
#POSI
Движущая сила развития Positive Technologies — знания и данные, которые мы накапливаем на практике. Именно это позволило компании создать самую большую линейку по-настоящему эффективных продуктов для обеспечения кибербезопасности, лидирующих во многих нишах.
В течение прошлого года продуктовый портфель Positive Technologies был диверсифицирован, и уже пять продуктов компании принесли ей более миллиарда каждый, тогда как годом ранее таких прибыльных продуктов было только два.
Впервые один из новых продуктов (MaxPatrol VM) перешагнул эту планку буквально за год. Кроме того, по итогам года на российском рынке семь продуктов Positive Technologies стали лидерами в своих технологических нишах.
💼 На Positive Security Day мы расскажем о текущем состоянии и планах по развитию продуктовой линейки и новой экспертизе, которая в них закладывается.
В том числе представим новый продукт для защиты конечных устройств и серверов — MaxPatrol EDR. По данным нашего исследования, 90% успешных атак во втором квартале 2023 года были направлены на компьютеры, серверы и сетевое оборудование.
Поделимся нашей технологической стратегией, презентуем первые результаты использования метапродукта MaxPatrol O2 и расскажем об этапах развития межсетевого экрана нового поколения PT NGFW.
👀 Начинаем в понедельник в 10 утра, прямую трансляцию можно будет смотреть на нашем сайте.
Будем вас ждать!
#POSI
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🧐 Сегодня можно было бы праздновать 131-й день рождения Марины Цветаевой и слушать стихи, но мы — канал про инвестиции и кибербезопасность. Поэтому послушаем, как Вера Пози весьма поэтично читает свежий выпуск новостей.
Что нового в мире кибербезопасности:
💰 Киберпреступники зарабатывают на уходе Binance из России.
2️⃣ Двухфакторная аутентификация на Госуслугах станет обязательной.
😨 Объем криптовалюты, украденной хакерами в 2023 году, превысил 1,15 млрд долларов
✨ Звезды предупреждают об опасности рекламы со своими дипфейками
На сегодня все, обязательно увидимся и услышимся через неделю, не скучайте 😉
#NewsRoomPositive #security #cybersecurity #POSI
Что нового в мире кибербезопасности:
💰 Киберпреступники зарабатывают на уходе Binance из России.
2️⃣ Двухфакторная аутентификация на Госуслугах станет обязательной.
😨 Объем криптовалюты, украденной хакерами в 2023 году, превысил 1,15 млрд долларов
✨ Звезды предупреждают об опасности рекламы со своими дипфейками
На сегодня все, обязательно увидимся и услышимся через неделю, не скучайте 😉
#NewsRoomPositive #security #cybersecurity #POSI
👏 Сегодня на Positive Security Day 2023 мы презентовали свой новый продукт для выявления киберугроз на конечных точках и оперативного реагирования на них.
Встречайте MaxPatrol EDR, который умеет:
• выявлять в динамике сложные и целевые атаки;
• определять топ-50 популярных тактик и техник мошенников для Windows и топ-20 для Linux-систем по матрице MITRE ATT&CK;
• поддерживать все популярные ОС, в том числе сертифицированные российские;
• устанавливаться на стационарные компьютеры и ноутбуки, виртуальные рабочие места и серверы;
• поддерживать совместную установку с другими средствами защиты и работать автономно в изолированных сетях без обращения к серверу.
🤔 Почему это важно? Во II квартале 2023 года четыре из пяти кибернападений были целенаправленными, а в 90% случаев атаки на компании совершались через серверы или компьютеры сотрудников.
При этом мошенники все чаще обходят стандартные средства защиты, поэтому бизнесу нужны системы класса EDR, которые умеют выявлять действия злоумышленников, когда те скрывают следы присутствия или маскируют свою деятельность под легитимную.
По данным исследования Центра стратегических разработок, в 2022 году на российском рынке средств защиты информации наиболее заметно, практически на 6 процентных пунктов, вырос сектор защиты «конечных точек» — до 18,8% от общего объема (годом ранее 13%).
Подробнее о MaxPatrol EDR — читайте в нашем материале.
#MaxPatrolEDR
Встречайте MaxPatrol EDR, который умеет:
• выявлять в динамике сложные и целевые атаки;
• определять топ-50 популярных тактик и техник мошенников для Windows и топ-20 для Linux-систем по матрице MITRE ATT&CK;
• поддерживать все популярные ОС, в том числе сертифицированные российские;
• устанавливаться на стационарные компьютеры и ноутбуки, виртуальные рабочие места и серверы;
• поддерживать совместную установку с другими средствами защиты и работать автономно в изолированных сетях без обращения к серверу.
🤔 Почему это важно? Во II квартале 2023 года четыре из пяти кибернападений были целенаправленными, а в 90% случаев атаки на компании совершались через серверы или компьютеры сотрудников.
При этом мошенники все чаще обходят стандартные средства защиты, поэтому бизнесу нужны системы класса EDR, которые умеют выявлять действия злоумышленников, когда те скрывают следы присутствия или маскируют свою деятельность под легитимную.
По данным исследования Центра стратегических разработок, в 2022 году на российском рынке средств защиты информации наиболее заметно, практически на 6 процентных пунктов, вырос сектор защиты «конечных точек» — до 18,8% от общего объема (годом ранее 13%).
Подробнее о MaxPatrol EDR — читайте в нашем материале.
#MaxPatrolEDR
В понедельник, 9 октября, мы провели Positive Security Day — ежегодную конференцию, посвященную нашим продуктам и решениям.
Ее посетили более 1300 представителей крупнейших компаний: залы киноцентра «Октябрь», где проходила конференция, были заполнены, как во время премьеры нового блокбастера! Премьера нашей конференции прошла одновременно и онлайн: за трансляцией следили более пяти тысяч человек.
На Positive Security Day мы:
• Презентовали новый продукт — MaxPatrol EDR — для защиты конечных устройств (ноутбуков, рабочих станций, серверов). По нашим данным, в 90% случаев такие устройства являются целью атак для получения доступа во внутренние системы организации.
• Объявили, что совместно с крупнейшими кредитно-финансовыми организациями прорабатываем концепт целевого льготного кредитования для компаний, нацеленных на построение результативной кибербезопасности на базе технологий Positive Technologies. Разрабатываемый нами продукт в перспективе поможет ускорить качественный рост защищенности отечественных компаний.
• Представили нашу технологическую стратегию и рассказали о планах развития продуктового портфеля.
Делимся фотографиями о том, как прошло мероприятие. А если вы хотите посмотреть записи выступлений — они все доступны на нашем сайте.
Рекомендуем не пропускать начало докладов: под многие из них мы сделали трейлеры. А Алексей Лукацкий, бизнес-консультант по информационной безопасности Positive Technologies, провел сессию вопросов и ответов с топ-менеджерами компании со световым мечом из «Звездных войн» 🤩
#POSI
Ее посетили более 1300 представителей крупнейших компаний: залы киноцентра «Октябрь», где проходила конференция, были заполнены, как во время премьеры нового блокбастера! Премьера нашей конференции прошла одновременно и онлайн: за трансляцией следили более пяти тысяч человек.
На Positive Security Day мы:
• Презентовали новый продукт — MaxPatrol EDR — для защиты конечных устройств (ноутбуков, рабочих станций, серверов). По нашим данным, в 90% случаев такие устройства являются целью атак для получения доступа во внутренние системы организации.
• Объявили, что совместно с крупнейшими кредитно-финансовыми организациями прорабатываем концепт целевого льготного кредитования для компаний, нацеленных на построение результативной кибербезопасности на базе технологий Positive Technologies. Разрабатываемый нами продукт в перспективе поможет ускорить качественный рост защищенности отечественных компаний.
• Представили нашу технологическую стратегию и рассказали о планах развития продуктового портфеля.
Делимся фотографиями о том, как прошло мероприятие. А если вы хотите посмотреть записи выступлений — они все доступны на нашем сайте.
Рекомендуем не пропускать начало докладов: под многие из них мы сделали трейлеры. А Алексей Лукацкий, бизнес-консультант по информационной безопасности Positive Technologies, провел сессию вопросов и ответов с топ-менеджерами компании со световым мечом из «Звездных войн» 🤩
#POSI
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
О чем говорим сегодня:
💳 Теперь банковская страховка распространяется и на мошеннические списания денег с карты клиента
🤯 Мошенники крадут данные карт покупателей интернет-магазинов, встраивая зловреды в страницы с ошибкой 404
🤳 Более 10% россиян, которые обращаются в сервисные центры для ремонта смартфонов, становятся жертвами утечек данных
💰Программиста из Китая оштрафовали на 1 млн юаней за использование VPN
До встречи через неделю!
#NewsRoomPositive #security #cybersecurity #POSI
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Друзья! Прозрачная и понятная дивидендная политика является одним из факторов инвестиционной привлекательности наших акций 👀
В этом году мы уже направили на дивиденды 3,75 млрд рублей, осуществив две выплаты в размере 50% и 25% от суммы управленческой чистой прибыли (NIC) по итогам прошлого года.
Совет директоров Positive Technologies утвердил новую редакцию дивидендной политики, актуализировав ее в соответствии с уже применяемой в компании практикой. В ее рамках мы планируем ежегодно направлять на дивиденды от 50 до 100% от суммы NIC, при этом выплачивать дивиденды мы планируем не менее одного раза в год.
💬 «Мы убеждены, что успешная компания должна выплачивать дивиденды, позволяя инвесторам увеличивать свой капитал в результате устойчивого роста капитализации и регулярных дивидендных выплат. Поэтому мы — одна из немногих технологических компаний, которые одновременно являются активно растущими и делятся прибылью со своими акционерами», — отметил Юрий Мариничев, директор по связям с инвесторами Positive Technologies.
Ознакомиться с новой редакцией документа можно на нашем сайте.
#POSI
В этом году мы уже направили на дивиденды 3,75 млрд рублей, осуществив две выплаты в размере 50% и 25% от суммы управленческой чистой прибыли (NIC) по итогам прошлого года.
Совет директоров Positive Technologies утвердил новую редакцию дивидендной политики, актуализировав ее в соответствии с уже применяемой в компании практикой. В ее рамках мы планируем ежегодно направлять на дивиденды от 50 до 100% от суммы NIC, при этом выплачивать дивиденды мы планируем не менее одного раза в год.
💬 «Мы убеждены, что успешная компания должна выплачивать дивиденды, позволяя инвесторам увеличивать свой капитал в результате устойчивого роста капитализации и регулярных дивидендных выплат. Поэтому мы — одна из немногих технологических компаний, которые одновременно являются активно растущими и делятся прибылью со своими акционерами», — отметил Юрий Мариничев, директор по связям с инвесторами Positive Technologies.
Ознакомиться с новой редакцией документа можно на нашем сайте.
#POSI
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Вчера топы и совладельцы Позитива встретились с представителями инвестиционного сообщества, чтобы поговорить про реализацию мотивационной программы совладения компанией.
На данный момент каких-либо финальных решений не принято, поскольку механика еще прорабатывается.
Мы считаем важным напомнить инвестиционному сообществу и акционерам о наших намерениях для поддержания открытого диалога (смотрите: Юрий Максимов в рамках дня инвестора перед DPO (2021 год), Денис Баранов на канале Smart-Lab после DPO (2021 год).
Делимся с вами основными тезисами встречи:
• Позитив хочет быть наиболее привлекательной компанией в сегменте хай-тек для экспертов и специалистов в этой отрасли, потому что именно они двигают наш бизнес вперед.
• Для этого были разработаны принципы ежегодной оценки вклада людей в рост бизнеса и капитализации компании. Фактически это развитие механизма распределения акций внутри компании, который мы реализовывали последние 10 лет, когда акции перетекали от неработающих мажоритариев к тем, кто действительно влияет на рост бизнеса.
• Планируется регулярный выпуск новых акций с таким расчетом, чтобы при двукратном росте капитализации компании выпускалось до 25% новых акций. Эта доля может быть и меньше, если рост капитализации будет опережать рост фундаментальных показателей компании. Периодичность допэмиссий в идеальной схеме, если бы это было возможно, должна быть ежедневной.
• Эти акции мы хотим распределять среди сотрудников и внешних контрибьюторов, повлиявших на рост капитализации за оцениваемый период.
• Новые акции, которыми планируется премировать участников роста капитализации, будут распределяться в течение всего года, следующего за годом роста капитализации компании, что по сути сделает процесс непрерывным.
Мы считаем, что выгодоприобретателями этой программы будут все совладельцы, как участвующие, так и не участвующие в программе вознаграждения, поскольку мы ожидаем, что эти действия приведут к масштабному долгосрочному росту бизнеса компании и увеличению стоимости ее акций.
На данный момент каких-либо финальных решений не принято, поскольку механика еще прорабатывается.
Мы считаем важным напомнить инвестиционному сообществу и акционерам о наших намерениях для поддержания открытого диалога (смотрите: Юрий Максимов в рамках дня инвестора перед DPO (2021 год), Денис Баранов на канале Smart-Lab после DPO (2021 год).
Делимся с вами основными тезисами встречи:
• Позитив хочет быть наиболее привлекательной компанией в сегменте хай-тек для экспертов и специалистов в этой отрасли, потому что именно они двигают наш бизнес вперед.
• Для этого были разработаны принципы ежегодной оценки вклада людей в рост бизнеса и капитализации компании. Фактически это развитие механизма распределения акций внутри компании, который мы реализовывали последние 10 лет, когда акции перетекали от неработающих мажоритариев к тем, кто действительно влияет на рост бизнеса.
• Планируется регулярный выпуск новых акций с таким расчетом, чтобы при двукратном росте капитализации компании выпускалось до 25% новых акций. Эта доля может быть и меньше, если рост капитализации будет опережать рост фундаментальных показателей компании. Периодичность допэмиссий в идеальной схеме, если бы это было возможно, должна быть ежедневной.
• Эти акции мы хотим распределять среди сотрудников и внешних контрибьюторов, повлиявших на рост капитализации за оцениваемый период.
• Новые акции, которыми планируется премировать участников роста капитализации, будут распределяться в течение всего года, следующего за годом роста капитализации компании, что по сути сделает процесс непрерывным.
Мы считаем, что выгодоприобретателями этой программы будут все совладельцы, как участвующие, так и не участвующие в программе вознаграждения, поскольку мы ожидаем, что эти действия приведут к масштабному долгосрочному росту бизнеса компании и увеличению стоимости ее акций.
🔥 Друзья! Сегодня на Smart-Lab пройдет онлайн-эфир с Юрием Максимовым, сооснователем и совладельцем Positive Technologies.
Из первых уст вы узнаете о программе совладения Позитивом — какая в нее заложена идея, как развивается программа и что она означает для акционеров компании.
Также Юрий ответит на все самые часто задаваемые вопросы: почему не buyback и не опционы, как будет определяться размер допэмиссии и кому достанутся акции в качестве вознаграждения.
Смотрите онлайн-эфир на YouTube-канале Smart-Lab в 15:00: https://youtu.be/D7ecyjrJuSg
#POSI
Из первых уст вы узнаете о программе совладения Позитивом — какая в нее заложена идея, как развивается программа и что она означает для акционеров компании.
Также Юрий ответит на все самые часто задаваемые вопросы: почему не buyback и не опционы, как будет определяться размер допэмиссии и кому достанутся акции в качестве вознаграждения.
Смотрите онлайн-эфир на YouTube-канале Smart-Lab в 15:00: https://youtu.be/D7ecyjrJuSg
#POSI
💡Сегодня Юрий Максимов, сооснователь и совладелец Positive Technologies, в прямом эфире Smart-Lab поделился подробностями развития программы совладения POSI.
Делимся цитатами Юрия с ответами на вопросы. Часть первая.
— Почему не рассматриваются опционы?
«Айтишники с не очень большой любовью относятся к опционным программам, потому что это аналог золотой клетки, которая привязывает их к месту работы. Мы хотим работать так интересно и результативно, чтобы люди свои акции не продавали.
Мы действуем не запретительными методами, а методами «я это понимаю, разделяю и люблю». И стимулируем людей на свершения, на эпические победы. В опционной программе прописано «сделай то-то и то-то для получения опциона», в нашей программе не нужна бумажка на какой-то неработающий KPI — мы награждаем за реальный результат».
— В чем важность программы совладения для руководства компании?
«Нам принципиально важно получить сменяемость главных держателей акций Positive Technologies, которые имеют контроль над компанией.
Не секрет, что сейчас в руках пары десятков человек сосредоточена значительная доля акций. Среди нас есть и тридцатилетние, и шестидесятилетние, но даже сейчас, договариваясь, мы понимаем, что придут новые. И актуальность первого поколения изменяется, трансформируется.
В руках главных держателей акций — возможность обеспечить эту сменяемость. Чтобы люди, которые могут тащить компанию сегодня и делать X2 сегодня, стали главными акционерами, независимо от того, насколько это много или мало и можно ли было бы по-другому. Важно, чтобы Позитив принадлежал тем, кто может обеспечивать преемственность этого результата».
— Какие цели ставит перед собой компания?
«Мы делаем Positive Technologies компанией номер один в мировых масштабах по кибербезопасности. Мы понимаем, что то, что мы делаем, нужно миру всему, и на это нам нужен ресурс.
Достижение этого результата на языке бизнес-показателей будет выглядеть как удвоение бизнеса сейчас, как и удвоение бизнеса потом. Но наша цель не удвоение, а становление Позитива как компании номер один в мировых масштабах».
👀 Ответами на другие вопросы с онлайн-эфира мы поделимся в ближайшее время. Посмотреть запись вы можете на YouTube-канале Smart-Lab.
#POSI
Делимся цитатами Юрия с ответами на вопросы. Часть первая.
— Почему не рассматриваются опционы?
«Айтишники с не очень большой любовью относятся к опционным программам, потому что это аналог золотой клетки, которая привязывает их к месту работы. Мы хотим работать так интересно и результативно, чтобы люди свои акции не продавали.
Мы действуем не запретительными методами, а методами «я это понимаю, разделяю и люблю». И стимулируем людей на свершения, на эпические победы. В опционной программе прописано «сделай то-то и то-то для получения опциона», в нашей программе не нужна бумажка на какой-то неработающий KPI — мы награждаем за реальный результат».
— В чем важность программы совладения для руководства компании?
«Нам принципиально важно получить сменяемость главных держателей акций Positive Technologies, которые имеют контроль над компанией.
Не секрет, что сейчас в руках пары десятков человек сосредоточена значительная доля акций. Среди нас есть и тридцатилетние, и шестидесятилетние, но даже сейчас, договариваясь, мы понимаем, что придут новые. И актуальность первого поколения изменяется, трансформируется.
В руках главных держателей акций — возможность обеспечить эту сменяемость. Чтобы люди, которые могут тащить компанию сегодня и делать X2 сегодня, стали главными акционерами, независимо от того, насколько это много или мало и можно ли было бы по-другому. Важно, чтобы Позитив принадлежал тем, кто может обеспечивать преемственность этого результата».
— Какие цели ставит перед собой компания?
«Мы делаем Positive Technologies компанией номер один в мировых масштабах по кибербезопасности. Мы понимаем, что то, что мы делаем, нужно миру всему, и на это нам нужен ресурс.
Достижение этого результата на языке бизнес-показателей будет выглядеть как удвоение бизнеса сейчас, как и удвоение бизнеса потом. Но наша цель не удвоение, а становление Позитива как компании номер один в мировых масштабах».
👀 Ответами на другие вопросы с онлайн-эфира мы поделимся в ближайшее время. Посмотреть запись вы можете на YouTube-канале Smart-Lab.
#POSI
YouTube
Positive Technologies: развитие программы совладения
В понедельник Positive Technologies анонсировала новую программу мотивации сотрудников.
При удвоении финансовых показателей бизнеса и капитализации будет проводиться допэмиссия — выпуск 25% новых акций.
Акции предполагается распределять между теми контрибьюторами…
При удвоении финансовых показателей бизнеса и капитализации будет проводиться допэмиссия — выпуск 25% новых акций.
Акции предполагается распределять между теми контрибьюторами…
🏵 Премия Future Enterprise Awards 2023 — одна из самых важных для IT-индустрии региона. Ежегодно ее вручают компаниям и людям, которые вносят наибольший вклад в развитие информационных технологий и становятся флагманами индустрии. Гордимся, что получили награду в номинации Best Result-Driven Cybersecurity Vendor of the Year.
🏵 Также мы стали лучшими в номинации Top Vendor — Critical Infrastructure Security премии GEC Awards 2023, которая в этом году отпраздновала свое десятилетие. Ежегодно компетентное жюри награждает самых успешных и ярких представителей IT-сектора, способствующих прогрессу и инновационным прорывам в сфере хай-тек.
🏵 Бизнес-консультант по информационной безопасности Positive Technologies Алексей Лукацкий был отмечен личной наградой Global ICT Trailblazers Awards от GEC Awards 2023. Она присуждается экспертам, которые за последние 10 лет вывели индустрию кибербезопасности на новый уровень.
Рынок кибербезопасности Ближнего Востока — очень перспективный для нас. Согласно прогнозу Research and Markets, ожидается, что его размер увеличится до 30 млрд долларов к 2025 году. И мы рады, что концепция результативной кибербезопасности получает здесь свое признание!
#POSI
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥 Positive Technologies планирует выплатить дивиденды третий раз за год: общая сумма выплат по сравнению с прошлым годом увеличится в 3,7 раза
Совет директоров Positive Technologies утвердил рекомендации по дополнительной выплате дивидендов по итогам 2022 года в размере 1,04 млрд рублей. С учетом ранее осуществленных выплат, общая сумма дивидендов по итогам 2022 года составит около 4,8 млрд рублей, или 72,61 рубля на одну акцию.
Таким образом, компания направит на дивиденды 100% суммы NIC — чистой прибыли без учета капитализируемых расходов, за минусом корректировки на специальный налог на прибыль. Согласно утвержденной дивидендной политике, Positive Technologies планирует ежегодно направлять на дивиденды от 50 до 100% от суммы NIC.
💬 «Наша ключевая задача состоит в обеспечении высоких темпов роста бизнеса. Результатом этого является увеличение чистой прибыли и рост дивидендного потенциала. Дивидендная политика Positive Technologies нацелена на то, чтобы распределение дивидендов происходило в прозрачном для совладельцев размере», — рассказал Денис Баранов, генеральный директор Positive Technologies.
По результатам 2022 года объем отгрузок увеличился на 88%, при этом общая сумма дивидендов, выплачиваемых нашим акционерам, в этом году выросла в 3,7 раза.
Это стало возможным благодаря активному росту и высокой рентабельности бизнеса. На фоне растущей доходности мы продолжаем инвестировать в R&D и людей как основной актив компании, способный поддержать высокие темпы роста бизнеса.
💡 Вопрос об утверждении дополнительной выплаты дивидендов будет вынесен на рассмотрение внеочередным Общим собранием акционеров, которое пройдёт 22 ноября 2023 года в форме заочного голосования.
#POSI
Совет директоров Positive Technologies утвердил рекомендации по дополнительной выплате дивидендов по итогам 2022 года в размере 1,04 млрд рублей. С учетом ранее осуществленных выплат, общая сумма дивидендов по итогам 2022 года составит около 4,8 млрд рублей, или 72,61 рубля на одну акцию.
Таким образом, компания направит на дивиденды 100% суммы NIC — чистой прибыли без учета капитализируемых расходов, за минусом корректировки на специальный налог на прибыль. Согласно утвержденной дивидендной политике, Positive Technologies планирует ежегодно направлять на дивиденды от 50 до 100% от суммы NIC.
💬 «Наша ключевая задача состоит в обеспечении высоких темпов роста бизнеса. Результатом этого является увеличение чистой прибыли и рост дивидендного потенциала. Дивидендная политика Positive Technologies нацелена на то, чтобы распределение дивидендов происходило в прозрачном для совладельцев размере», — рассказал Денис Баранов, генеральный директор Positive Technologies.
По результатам 2022 года объем отгрузок увеличился на 88%, при этом общая сумма дивидендов, выплачиваемых нашим акционерам, в этом году выросла в 3,7 раза.
Это стало возможным благодаря активному росту и высокой рентабельности бизнеса. На фоне растущей доходности мы продолжаем инвестировать в R&D и людей как основной актив компании, способный поддержать высокие темпы роста бизнеса.
💡 Вопрос об утверждении дополнительной выплаты дивидендов будет вынесен на рассмотрение внеочередным Общим собранием акционеров, которое пройдёт 22 ноября 2023 года в форме заочного голосования.
#POSI